校关〔2022〕2号
全校各学院关工委：
现将《许昌学院关工委2022年工作要点》印发给你们。请结合本单位工作实际，参照执行。
附：许昌学院关心下一代工作委员会2022年工作要点
许昌学院关心下一代工作委员会
2022年3月14日
附件：
许昌学院关心下一代工作委员会2022年工作要点
2022年，我校关工委工作的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻党的十九届六中全会精神和中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》（厅字〔2021〕46号文件），坚持立德树人根本任务，着力加强二级关工委建设和品牌建设，为培养德智体美劳全面发展的社会主义事业合格建设者和可靠接班人做出新贡献，以优异成绩向党的二十大献礼。
一、提高政治站位，精心组织学习贯彻习近平总书记对关心下一代工作的重要指示和党中央、国务院〔2021〕46号文件、教育部党组〔2021〕〕34号文件精神，担负起党赋予关工委的政治责任
要把学习好、宣传好、贯彻好党的十九届六中全会精神和习近平总书记对关心下一代工作的重要指示、学习贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》（厅字〔2021〕46号文件）、教育部党组《关于加强新时代全国教育系统关心下一代工作委员会工作的意见》（教党〔2021〕34号文件）作为我校关工委当前和今后一个时期的重大政治任务抓紧抓好。
精心组织学习培训，举办全校关工委干部培训班，全面准确把握习近平总书记重要指示精神和两个文件的思想精髓、核心要义，学深悟透、统一思想、指导实践，动员老同志身体力行将习近平总书记和党中央对关心下一代工作的重视和对广大“五老”的关怀送到基层，进一步增强广大“五老”做好关工委工作的政治责任感和历史使命感，把思想和行动统一到中央决策部署上来，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，准确把握新时代关心下一代工作的着力点、关键点、切入点，努力开创我校关心下一代工作的新局面。
充分运用思想道德教育宣讲团、线下报刊、橱窗，线上网站、微信公众号等资源，采用生动活泼、喜闻乐见的方式向全校“五老”和青年教职工生宣传好习近平总书记重要指示、十九届六中全会精神、二十大精神，贯彻落实六大重点任务，促进新时代我校关心下一代事业持续健康发展。
二、坚持服务方向，助力大学生健康成长
坚持立德树人，注重价值引领。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人，积极引导大学生培育和践行社会主义核心价值观。充分发挥思想道德教育宣讲团和“五老”优势，用好红色资源，深入开展爱国主义教育，在大学生中深入开展“四史”教育，用党的光辉历史和伟大成就、共产党人的模范事迹和光辉形象，激励引导他们筑牢理想信念之基，进一步增强爱党报国情怀，使红色基因、革命薪火代代传承。
创新活动形式，增强活动实效。在大学生中深入开展以“共话百年奋斗，争做时代新人”为主题的“读懂中国”教育活动，推动“大国工匠进校园”“优秀校友回母校”活动持续深入开展，积极引导青年大学生坚定理想信念，增长知识才干，锤炼高尚品格，不断激发他们勤奋学习工作的动力，增强他们追逐梦想的能量。
解决实际困难，推进关爱帮扶。针对当前大学生面临的诸多现实矛盾和困惑，急学生所急，帮学生所需，尽关工委所能，采取多种渠道和方式，组织“五老”和青年师生积极参与志愿服务，扎扎实实地为大学生办实事、办好事、解难事，解决学习、就业、经济困难、心理压力等实际问题，把服务体现到教育、关爱、引导之中。
深入法治教育，维护合法权益。深入开展“关爱明天，普法先行”活动，引导大学生增强宪法意识和法治观念，自觉养成遵纪守法习惯，远离不良行为，远离违法犯罪，助力大学生健康成长。
三、加强工作品牌建设，促进关工委工作创新开展
突出品牌引领，注重工作实效。不断总结经验、拓展深化，巩固提升“岗位学雷锋”“特色主题教育活动”“学生党建工作”“校园文明督导”等工作品牌，服务大学生成长成才。适时召开一次工作推进会。
开拓新渠道，打造新平台。持续创新基层实践，努力形成能够充分发挥“五老”优势、满足学校需要和学生需求、适应关工委工作发展要求的活动载体，树立我校关心下一代工作的标杆，不断增强关工委工作的吸引力和感染力。
总结选树典型，发挥示范引领。加大对学雷锋标兵事迹的宣传，表扬一批立足一线、充分发挥模范带头作用、在关心下一代工作中做出突出成绩的集体和个人，广泛宣传广大“五老”无私奉献精神，筹划拍摄《我身边的共产党员》《托举太阳—许昌学院关工委工作纪实》微视频，办好学校关工委官网、许昌学院关工委微信公众号，把关工委工作建在网上、连在线上，着力构建一体化宣传格局，不断推动我校关心下一代工作高质量发展。
四、推进新时代关工委建设，提升关工委工作水平和影响力
一是加强基层关工委建设。开展对已命名的“五好关工委”的调研工作，从中筛选出取得突出成绩的“五好”关工委，树立为全校“示范型关工委”，大力宣传推广，以此推动基层关工委创“五好”活动深入持久开展。健全二级关工委信息上报制度，提高工作科学化、规范化水平。适时召开二级学院关工委建设经验交流会。
二是加强调查研究，了解大学生成长成才中出现的新情况新问题，总结推广行之有效的经验和做法，及时向校党委及有关部门建言献策。
三是加强关工委干部的学习培训。采用集中学习和自主学习相结合的方式，举办培训班和座谈会，激励关工委干部牢记为党育人、为国育才使命，发扬党的优良传统，做好新时代我校关工委工作，为培养德智体美劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人做出积极贡献。
